Плюсы удаленной работы
При переходе на удаленку многие компании задумываются о плюсах удаленной работы для бизнеса. Прежде чем принимать решение о дистанционной системе работы, необходимо проанализировать все преимущества удаленки. В данной статье мы подробно расскажем о плюсах удаленной работы для работодателя.
1. Снижение расходов компании
Одним из самых основных плюсов удаленной работы является снижение расходов компании. При переводе сотрудников на удаленку работодателю больше не придется тратить деньги на аренду офиса и его содержание. Кроме того, у работодателя снизятся расходы на канцелярию, бытовые принадлежности, телефонию и другие обслуживающие услуги
2. Возможность найма нужных работников, находящихся в другом городе, стране
Даже в больших городах не просто найти настоящего профессионала, особенно на позиции, где спрос больше, чем предложение. В таких случаях, обычно, кандидата либо не удается найти вовсе, либо его зарплатные ожидания не совпадают с тем, что Вы можете предложить. Если же открыть вакансию с возможностью удаленной работы, то Вы с большей вероятностью сможете найти подходящего сотрудника. Поэтому, возможность отыскать специалиста за пределами одного города - это несомненный плюс удаленной работы.
3. Повышение эффективности работника
Еще одним значительным плюсом удаленной работы является повышение эффективности работника. При переходе на удаленную работу у сотрудника появляется возможность полностью сосредоточиться на выполняемой им работе. У него больше нет надобности в личных переговорах с коллегами, которые не всегда заканчиваются одним обсуждением рабочих моментов и он освобождается от других обязанностей, которые приходилось выполнять в офисе. Рост продуктивности сотрудника - несомненный плюс удаленной работы.
4. Привлечение сотрудников
Удаленная работа привлекает многих сотрудников тем, что они могут сохранять баланс между работой и жизнью. Привлечение и удержание сотрудников - это большой плюс удаленной работы. Для многих работников важно, чтобы им позволяли работать из дома хоть иногда, так как это показывает доверие со стороны работодателя. Сотрудники ценят возможность работать удаленно и всегда будут использовать этот аргумент в пользу Вашей компании.
5. Снижение желания уволиться у сотрудников
Один из основных плюсов удаленной работы - это сохранение ценных сотрудников в компании. При выборе компании, специалисты всегда хотят соблюдения баланса между работой и жизнью. Практически все работники, у которых есть возможность работать из дома, считают это огромным плюсом и с меньшей вероятностью захотят покидать это место работы.
Заключение
Как видно из статьи, плюсов удаленной работы для работодателей более чем достаточно. Минусы удаленки определяются исходя из специфики компании. Приняв во внимание перечисленные выше плюсы удаленной работы и выявив минусы, Вы можете принять решение о целесообразности перехода на удаленку.